关于奖金所得税计算器_综合所得年度计算器 这个很多人还不知道,今天小编来为大家解答以上的问题,现在让我们一起来看看吧!
所得税计算器(综合收入年度计算器)
(资料图)
当今社会发展越来越快,所以企业员工的待遇也越来越好。五险一金,年终奖,下午茶等等。那么奖金的个人所得税计算方法是怎样的呢?
奖金个人所得税计算方法说明
根据财税〔2018〕164号,2021年12月31日前,个人获得全年一次性奖金。计算个人所得税时有两种选择:1。与工资薪金等综合所得一起计算个税;2.单独计算税款,但不要。
每个人的具体情况不一样。有些人注册了就少交税,有些人没注册就少交税。
所以税务总局在税务APP上提供了预申报的功能。个人可以先填写两种情况下需要缴纳的税款(或缴税、退税)金额,然后选择对自己最有利的方式。
奖金是个人所得税中与就业有关的所得,属于个人所得税中的工资、薪金所得项目。这一项在2019年新个人所得税法中被并入综合所得,按年计算,按月预缴,年终汇算清缴。然而,当新税法在中华人民共和国国家税务总局实施时,也引入了过渡性政策。2021年12月31日前,纳税人取得的年度一次性奖金,可以并入综合所得计税,也可以选择单独计税。
单独计税方法在一个纳税年度中只能使用一次。简单来说就是将获得的奖金除以12,在月工资税率表中寻找适用的税率和速算扣除后得到的数值。然后将每年的一次性奖金乘以查出的税率再减去速算扣除数得到奖金,分别计算应纳税额。一般来说,如果你是低收入人群,把奖金纳入综合收入是划算的。如果收入较高,对奖金单独征税更划算。
作为一般纳税人,不需要了解原因,因为流程也比较复杂。你只需要记住,缴税最少或者退税最多的,才是对你最有利的。
个人取得全年一次性奖金,符合《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金计算征收个人所得税方法的通知》(国税发〔2005〕9号)规定的,在2021年12月31日前,不并入当年综合所得,全年一次性奖金收入除以12个月取得的金额。
根据《财政部国家税务总局关于个人所得税法修订后优惠政策衔接问题的通知》(财税〔2018〕164号)所附按月折算综合所得税率表,确定适用税率和速算扣除,分别计算缴纳税款。计算公式为:应纳税额=年一次性奖金收入×适用税率-速算扣除。居民个人可以获得年度一次性奖金,也可以选择并入当年综合所得计税。自2022年1月1日起,居民个人全年取得的一次性奖金,应并入当年综合所得计算缴纳个人所得税。
①通常情况下,你的年薪在6万元以内。你单独算年终奖的时候,把少于6万的部分补上,再看余额的税率÷12。取余额×税率-速算扣除,这样可以少拿一点税(因为年终奖是按余额计算的)。
②通常情况下,你的年薪在6万元以内。当你将其合并到某一个月计算年终奖时,不会补足少于6万元的部分,而是(全额+当月正常工资)÷12。然后看税率,取(全额+当月正常工资)×税率-速算扣除,这样可以得到更大的个税(因为年终奖是按全额加月工资计算的)。
举个最简单的例子,你月薪4000(年薪48000),年终奖15万。按照方法①,税后计算的年终奖= 15万—(6万—4.8万)= 13.8万元;按照方法②,税后计算的年终奖= 15万+4000 = 15.4万元。
奖金的个人所得税计算方法到此为止。如果你还有什么想了解的,欢迎关注我们钇税官网。感谢阅读!
注:本文内容仅供参考,一切以钇财税顾问所说为准。
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